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【政策预公开解读】《普陀区社区规划师制度实施办法》(草案) 的政策预公开解读
2025年06月30日 来源: 上海普陀为深入践行“人民城市人民建、人民城市为人民”重要理念,响应市委市政府《关于“十四五”期间全面推进“15分钟社区生活圈”行动的指导意见》(沪委办发〔2022〕29号)的工作要求,发挥精细治理引领作用,切实推进社区生活圈建设,普陀区人民政府拟引入社会专业力量,建立社区规划师制度,实践多方协商、共建共治的社区自治方式。根据普陀实际,普陀区规划和自然资源局组织起草了《普陀区社区规划师制度实施办法》(草案)。现就《实施办法》(草案)有关内容解读如下:
一、社区规划师主要工作内容和组织框架是什么?
社区规划师需依据上位规划、城市设计及导则、相关技术规范等开展工作,为城市建设管理提供高质量、精细化的技术咨询和指导。全区按照“2+10+N+X”(1个区级总规划师团队、1个区级社区营造顾问团队、10个街镇社区规划师团队、N个项目设计师团队、X个运营策划师团队)多级体系分工,以团队化“联动共建”模式提供服务。
二、社区总规划师工作内容有哪些?
总规划师负责协助区规划资源局统筹全区及各街道(镇)的社区规划工作,提供技术咨询、沟通协调、设计把控等服务。包括:配合区规划资源局落实好全市《行动方案》的相关工作;汇总各街道(镇)社区蓝图和3年项目储备计划;会同区规划资源局推进社区规划师制度落实;协助区规划资源局和街道(镇)组织社区规划师的聘任和考评等工作;
三、社区营造顾问工作内容有哪些?
社区营造顾问负责配合区规划资源局、指导街道(镇)社区开展相关工作。由高校专业团队担任,充分发挥高校的理论、学科、技术与人才优势,提供理论指导、专业咨询、专业培训、社区运维评价和人力支持,深化区校合作。
四、社区规划师具体工作内容有哪些?
1、规划编制:编制社区规划,提出发展方案。研究社区在未来5年内的发展目标和三年行动计划,制定形成一张“社区蓝图”和3年项目储备库。
2、专业咨询:为街道(镇)社区建设决策提供专业咨询服务,为街道(镇)内社区更新项目及活动提供专业建议。
3、设计把控:为街道(镇)社区更新重点项目提供前期方案研究,针对具体项目设计提出引导要求及建议;对于社区建设项目方案进行审查并提出意见建议,建设项目规划管理阶段,参与专家方案评审。
4、特色引导:指导街道(镇)明确自身定位,结合普陀区发展重点和不同区域特征引导街道(镇)差异化发展,突出区域亮点特色。
5、实施协调:指导街道(镇)年度行动计划项目的实施,通过实地调研、技术协调和引导,保证设计意图最大程度得到落实,并提出项目后期运维建议和要求。
6、宣传推广:协助街道(镇)宣传政策理念,策划社区活动,引导公众参与;推选15分钟社区生活圈优秀项目参加评选,参与获奖项目的展览、推广、宣传工作。
7、技术服务:协助街道(镇)解读规划和设计成果;开展社区更新项目的问题调研,征求公众意见;推动社区规划一图三会工作的落实等。
五、社区规划师遴选原则是什么?
1、应具有良好的专业技术能力,应在城市规划、建筑、景观、公共艺术、社会学等方面从事相关工作至少五年以上,需能够保证服务于对口街道(镇)的团队人员至少5人,具有上海社区更新相关实践经验或课题研究经验的优先选择。
2、应了解普陀区城市规划、建设、管理工作,熟悉其服务的街道(镇)现状情况,与社区联系紧密,具有在地实践经验的设计师优先选择。
3、应具备参与公共事务的热情和积极态度,善于沟通、乐于奉献、公平公正,能切实保证足够的在地工作时间。
六、社区规划师聘任和考评工作怎么展开?
1、街道(镇)与受聘社区规划师签订合作协议。协议应明确社区规划师的服务内容、服务方式、在地服务时间、责任权力等内容。普陀区人民政府向社区规划师颁发聘书,实行一年一聘,区政府授权区规划资源局组织社区规划师聘任工作。
2、区规划资源局会同街道(镇)根据协议内容对社区规划师进行考评,结合社区规划师年度工作总结、项目成效、服务时长、工作态度等方面进行综合评定。通过聘期考评的社区规划师,具有连续聘任的资格,社区规划师因其他各种原因无法履行协议或考评不合格的,可解除服务协议。
七、《实施办法》有哪些保障措施?
1、各街道(镇)应与社区规划师进行紧密配合,切实推进和落实市委市政府相关工作部署和要求。街道(镇)应为社区规划师提供必要的工作条件和基础资料,协助其开展规划服务和公众参与等活动。
2、各相关部门对各街道(镇)、社区规划师相关工作给予支持,协同推进社区规划相关工作,共同保障项目的落地实施。
3、区规划资源局、各街道(镇)将社区规划师制度运行经费列入财政预算,专款专用,用于保障社区规划师选聘、相关活动策划、宣传材料制作等。区财政局落实保障社区规划师制度推行所需资金。